Informationen zur Anzeige:
Ergotherapeut*in (m/w/d)
Mainz
Aktualität: 03.06.2023
Anzeigeninhalt:
03.06.2023, Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz
Das Institut für Physikalische Therapie, Prävention und Rehabilitation sucht Sie zum 1.4.2023
zur Unterstützung des interdisziplinären Teams:
Ergotherapeut*in (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Selbstständige leitliniengestützte Therapie verschiedenster vor allem neurologischer Störungsbilder im Rahmen des Akuthaussettings
- Arbeiten auf Intensiv-, Intermediate Care und Normalstationen
- Aktive Beteiligung an der Projektarbeit zur Entwicklung des ergotherapeutischen Teams, das den unterschiedlichen Versorgungskontexten einer Universitätsmedizin Rechnung tragen kann
- Zusammenarbeit mit kooperierenden Berufsfachschulen und Hochschulen
Ihr Profil
- Staatliche Anerkennung als Ergotherapeut*in (m/w/d)
- Akademische Qualifikation ist erwünscht, aber nicht Voraussetzung
- Starkes fachliches Interesse, gerne auch Berufserfahrung, im Bereich Neurologie und/oder Geriatrie
- Mut, sich herausfordernden klinischen Aufgaben zu stellen
Wir bieten Ihnen
- Möglichkeit zur kreativen Mitarbeit beim Aufbau der ergotherapeutischen Versorgung im Rahmen der Akutmedizin
- Spannende, verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und sehr geschätzte Tätigkeit in einem interdisziplinären Team
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Teilzeitmöglichkeit ab 5 Stunden / Woche und verschiedenen Arbeitszeitmodellen
- Intensive Einarbeitung und Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterbildung
- Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 9A sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
- Zahlreiche Mitarbeiterangebote, wie z. B. Job-Ticket
Kontakt
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Institut für Physikalische Therapie, Prävention und
Rehabilitation
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau H. Maagh, Tel.: 06131 17-2350.
Referenzcode: 50180256
www.unimedizin-mainz.de
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
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